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　　根據(jù)《勞動合同法》第八條規(guī)定

　　用人單位招用勞動者時(shí)

　　應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知勞動者

　　工作內(nèi)容、工作條件、

　　工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、

　　安全生產(chǎn)狀況、勞動報(bào)酬

　　以及勞動者

　　要求了解的其他情況

　　用人單位有權(quán)了解

　　勞動者與勞動合同

　　直接相關(guān)的基本情況

　　勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明